7-Réussir sa recherche d'emploi
2 journées pour mieux se connaître et réussir ses entretiens
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Formation créée le 22/07/2022. Dernière mise à jour le 26/01/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
La recherche d'un emploi est une étape importante de la vie professionnelle, que ce soit au démarrage de sa carrière ou en cours, au grès des aléas de son parcours. Vous avez choisi le domaine professionnel dans lequel vous souhaitez être recruté-e, soit parce que vous avez acquis une expérience soit parce que vous terminez une formation/reconversion qui vous permet de vous positionner dans un domaine précis. A la fin de ces deux journées, en possession de votre CV et fort-e de quelques techniques de communication, vous serez en mesure de vous présenter (Job dating /entretien d'embauche) et mettre en avant vos compétences pour accéder à un nouveau poste.
Objectifs de la formation
- Identifier les spécificité de l'écosystème visé
- Décrire son parcours professionnel pour en tirer ses compétences clés
- Rédiger son CV et choisir les plateformes adéquates
- Présenter son parcours et répondre à des questions lors d'un entretien
Profil des bénéficiaires
- Toute personne en recherche d'emploi ayant déjà validé les postes vers lesquels elle souhaite aller
- Aucun
Contenu de la formation
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L'éco système dans lequel le candidat souhaite évoluer
- Le milieu particulier
- Les types d'entreprises
- Les employeurs
- Les emplois possibles dans le bassin d'emploi
- Les autres acteurs de l'emploi : recruteurs, agences d'intérim
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La rédaction et diffusion d'un CV
- Les compétences à mettre en valeur
- Les enseignements à tirer d'un test de personnalité
- Les convention de rédaction d'un CV et les différents modèles
- Les différentes plate-forme où déposer son CV
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La préparation d'un entretien ( de type job dating ou entretien d'embauche)
- Rédaction de sa présentation
- Présentation orale
- Les différentes questions auxquelles il faut savoir répondre
- Les techniques de négociations salariales
- Quelques trucs et astuce pour la gérer son stress
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L'organisation et la gestion du temps dans une période de recherche d'emploi
- La réponse aux annonces
- Les candidatures spontanées
- L'organisation du temps
Consultante conseil et formation, j'accompagne les individus, les équipes et les organisations dans l’évolution des pratiques professionnelles, en lien avec la digitalisation des pratiques MES SUJETS D’INTERVENTIONS : 1 Les missions et les compétence pour recruter, intégrer et réussir de ses recrutements. 2 Professionnalisation de la" fonction formation" des entreprises et organismes de formation : formation de formateur, de tuteurs... en lien avec la certification Qualiopi, et la multimodalité de la formation (Présentiel, distanciel et AFEST) 3 La fonction formation en interne : rédaction de plans de développement de compétences, développement de l'apprenance en entreprise, création de modules.... 4 Accompagnement aux changements des pratiques (digitalisation) des métiers du conseil et de l'animation
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- rédaction du CV
- Mise en situation personnelle devant le groupe